A’ixena: compañeros mediadores, conciliadores y ayudantes

El equipo de ajuste personal y social del centro especial de empleo Oliver ha puesto en marcha unos sistemas de mediación, conciliación y ayuda entre iguales para desarrollar el máximo potencial de la plantilla tanto en el plano personal como en el profesional. El 88% de los 168 empleados del centro –dedicado al montaje y premontaje de electrodomésticos- tienen discapacidad funcional, intelectual, física, sensorial, social y enfermedad mental. Este proyecto incluye una serie de dinámicas individuales y grupales y talleres de inteligencia emocional, habilidades sociales y autoestima, entre otros. Pertenece a Atades.